5月20日至6月30日，南谯区妇联、区劳动和社会保障局和区总工会联合开展劳动用工情况监督检查。检查范围：区属各类用人单位。重点检查：用人单位与劳动者签订劳动合同情况；用人单位遵守工资支付和最低工资规定情况；用人单位遵守工时制度和休息休假制度情况；用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定和禁止使用童工规定情况。

区妇联将重点检查用人单位对女职工和未成年工特殊劳动保护规定和禁止使用童工规定执行情况。在检查过程中，区妇联将结合这次机会，再一次在区内企业针对女职工开展《劳动合同法》、《妇女权益保障法》相关法律的普法宣传，提高广大女职工的法律保护意识。